建议您向劳动监察部门投诉、向劳动仲裁机构申请仲裁或向法院起诉,要求公司补发加班费等
我们公司接了个项目,在唐山出差,公司制度上写的每天60。
但是我们底薪1500,实发才2700(扣保险)我们每天工作10个小时左右,有时候超过12个小时。
全月无休~~给我们5个人租的宿舍1500每月。全月无休~~给我们5个人租的宿舍1500每月项目公关费用我们自己垫付,报销很费劲。
我想知道北京出差到底每天应该是多少补助。我想知道北京出差到底每天应该是多少补助出差的加班费怎么算。
我们这种情况要如何维护自己的权益!