可以要求工资、社保、双倍工资。
应先向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
应先向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
劳动争议
我09年入职 ，现在里只有一个多月了，还欠我半月工资没给我。
在职期间一直没有给我上保险，我可以向公司索要赔偿吗？在职期间一直没签过正式合同。
我如果要起诉他， 先应该做什么？
谢谢！
回答
- 共6条
回答时间：2011-05-27 06:11
回答时间：2011-05-27 08:01
可以索赔
回答时间：2011-05-27 08:04
到劳动监察部门投诉社保补缴事宜,申请劳动仲裁要求支付双倍工资赔偿金和经济补偿金.应首先搜集与单位存在劳动关系的证据,如工作证,工资卡等
回答时间：2011-05-27 09:30
律师助理王澜为您解答：
您好，依据您的陈述和相关法律规定，用人单位超过法定期限,未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资,另外用人单位未给劳动者足额缴纳社保,可以向用人单位追索,建议通过仲裁途径解决纠纷.
详情请打电话18701148445咨询
或找律师当面咨询，具体地址：北京市海淀区西三环北路87号国际财经中心D座14层。
您好，依据您的陈述和相关法律规定，用人单位超过法定期限,未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资,另外用人单位未给劳动者足额缴纳社保,可以向用人单位追索,建议通过仲裁途径解决纠纷.
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回答时间：2011-05-27 10:02
可以要求支付补发工资和双倍工资，要求补缴社保。申请劳动仲裁。
回答时间：2011-05-29 18:43
建议申请劳动仲裁