关键是企业解除劳动合同是否合法?
如果解雇违法,你可以申请仲裁要求继续履行劳动合同;不愿意继续做下去的,可以主张双倍补偿金;如果是临时通知解雇的还可以主张一个月工资的代通知金!
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供参考。如对解决你的问题有帮助请予采纳。
如果解雇违法,你可以申请仲裁要求继续履行劳动合同;不愿意继续做下去的,可以主张双倍补偿金;如果是临时通知解雇的还可以主张一个月工资的代通知金!
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我在我们公司 以前在车间上班 干了有九年多 后来要保安我就去了 干了没有一年燃后公司揪了东西 说是我们的责任 扣罚一个月的工资在解除老动合同 我应该怎么办。