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没有正规的辞职,能否通过劳动仲裁,让原单位补偿保险金?

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咨询编号:85664什么是编号?

没有正规的辞职,能否通过劳动仲裁,让原单位补偿保险金?

你好!我想咨询的问题是,我上个月所在的单位,自2007年跟我签订过一年的合同关系,后期一直到现在都没有签过,工作4年了保险什么都没有上过,所以上个月我不去上班了,现在工作单位的同事都跟我的情况类似,但还上着班,他们也都通过律师所的律师,每个人800元,有10个人!想通过法律的办法让单位给予一定的保险补偿金,像我现在这种情况,还能跟他们一样吗?我的辞职连个书面报告也没写,这个月工资还给我开了,假如我想跟他们一起通过劳动仲裁的办法,来让原先单位给予一定补偿,希望大不大呢?例如补偿金大概能有多少呢?2007年1月份至今的保险都没有。

咨询者:fa199542山西
[咨询时间:2011-03-24
悬赏分:
解答数:1]

最佳答案

陈晓云律师
[地区:北京-海淀区
手机:13810012526
积分:364500
]
回答时间:2011-03-24 21:46
陈晓云
未辞职也可以申请劳动仲裁,要求未签合同的双倍工资、补交保险、解除劳动关系的经济补偿。
能为您排忧解难,是我不懈的追求!

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