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在试用期内被辞退

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咨询编号:77471什么是编号?

在试用期内被辞退

你好,我因为在车间里和领班因工作问题发生口角,被他打了后工厂一个多小时都不处理,对我也不理不睬的,所以我报了警,经过双方协议后,我答应了不追究责任,但是在我受伤请假的那两天,被厂方通知说已经把我辞退了,我2010年12月7日签的劳动合同,试用期是三个月,现在还差几天试用期就过了,请问有没有经济补偿金?如果没有,我又应该怎么去维护我的权益呢?谢谢。

咨询者:曾博龙...广东
[咨询时间:2011-03-06
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解答数:1]

最佳答案

吴君瑜律师
[地区:广东-深圳市
手机:13421398256
积分:68873
]
回答时间:2011-03-06 20:27
吴君瑜
病假期间公司解除劳动关系,是应该给经济补偿金的。可以到相关劳动部门投诉或申请劳动仲裁。 深圳吴君瑜律师 咨询QQ:506602448
吴君瑜律师竭诚为您提供优质法律服务,QQ:2363168223。

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