你这种做法涉嫌构成不正当竞争，而且侵犯了原来公司的商业秘密。具有一定的违法性。
外贸业务员离职后联系之前客户违法吗
请问：我是之前在一家贸易公司做外贸业务，然后去年12月出来了， 我现在还做同行， 我联系之前的客户违法吗
我离职时签署了以下离职切结书：
员工离职切结书
立切结书人 （本人），经宴请预告后， 于2010年12月22日起正式离职， 另本人于自由意愿下及充分沟通后愿遵守以下事项：
一， 本人于离职之日起与公司之劳动契约终止，其与相关雇佣业务关系及福利事项亦告终止消灭，且本人对外不得再以原服务 单位员工名义进行其它相关活动。
二， 双方因原劳动契约所衍生之保密义务，本人同意于终止契约后仍应遵守相关之保密规定，其约定如下：
1，本人因业务关系所持有xx公司 及相关附属公司之资料（关键技术，客户，价格，供应商）及营业，行政，管理 或计算机软件等一切文件，档案，数据等依一般常识可判断为应尽保密义务之资料文件均应保密，不得任意揭露，公开，散布。
2，公司计算机系统之任何档案数据，包括计算机应用软件，系统规划设计，基本数据，文件数据，处置文件数据等，本来均不得私自复制，以电子邮件传输或打印。且不得任意安装程序，更改系统设定或其它技术数据，并将网络地址及账号密码及熟读外泄于相关之他人。
3，本人不得自行利用或直接或间接泄漏前项数据，文件或档案，数据等予第三人或提供予第三人使用。
4，本人离职时， 不得泄漏原单位现职人员之姓名，职称，技术专长，或其它数据于他人， 并于离职一不得针对甲方进行挖角诱离。
5本人若违返本条规定，且其行为有损害原服务 单位之利益者，除赔偿因此所受之损害外， 应负法律其它责任。
6，本条保密义务与上述规定于劳动契约终止后仍继续有效。
三， 本人自离职之日起， 与公司之历年来应给付之各类工资，等其他应给付之可能不足工资业已结清，留最后一笔提成待客户收到货后支付（rmb4601.52）
四， 针对上述事项，本人毫无法律保留意见，另本人于签订本切结书时，确忆详阅全文，并于自由 意思下签署之。
回答
- 共1条
回答时间：2011-02-12 13:43
