首先判断是劳动合同还是劳务合同。劳动合同可以按工伤来打、劳务合同则按人身损害赔偿。应该来说这个案子的是事实比较简单，也容易举证的，你现在应该注意证据的收集与保管，比方说你父亲工友的证词、医院的费用单据、诊断证明等，最好找个律师帮助。
如何打官司要求赔偿
我父亲是富阳的，在桐庐给老板砍树，砍树是四个人一起按重量多少来算工钱的，已经工作了10几天了，一天我父亲爬树去绑绳子的时候，一不小心，树枝断了，从6到7米的高空坠落，然后那个老板送我父亲去桐庐中医院，发现我父亲腰椎出现骨折不能起身了，头部出现蛛血，要住院，要在床上躺三个月之久，第一天的医疗费时老板出的，第二天就转富阳骨伤科医院，开始住院，老板拿了五千钱出来，在医院住了10天左右，我妈妈放下工作来照顾父亲，医生说可以到家里去养病了，医疗费快用完了，妈妈催老板要钱来支付医疗费和平时的开支，那老板就觉得没必要拿出来了，不肯拿了，那没办法我们就说打官司了，请问这官司好打不，什么误工费，营养费，护理费，以后的伤残费，要如何来打这官司？
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