小张在南京给一家渣土车公司开渣土车,在一次渣土运输过程中由于疏忽大意误闯了信号灯。
由于南京对渣土车监管较严格,据此渣土车公司说有关部门会罚款该公司5000元,且减少该公司的信用考核分。
现公司对小张的处罚是劝退,并罚款小张5000元。
小张入职一月以后迫于当时在职压力,曾签暑过一份有关交通违章愿承担一切后果的承诺书。
请问这种罚款合法吗?5000元加劝退是否过重,小张能否得到失业补偿?