你好,我的情况是这样的,今年是我来单位工作满五年,劳动合同即将续签时,单位通知我要和我解除劳动合同,我提出要补偿金,结果单位又改说法,说我已经和餐厅说我是第三次签订劳动合同,必需要签订无固定期限劳动合同,单位没权利解除劳动合同。
可因为单位的反复,我不得不被迫不续签劳动合同,请问单位需要赔偿我经济损失吗。