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单位未给办理养老保险经过劳动仲裁补交养老保险时要求赔偿培训费

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咨询编号:387119什么是编号?

单位未给办理养老保险经过劳动仲裁补交养老保险时要求赔偿培训费

单位未为我办理养老保险.我辞职后经过劳动仲裁胜诉.单位给我补交养老保险时要求我赔偿培训是否合理。

补充说明:
那我应该怎么进行交涉。当时去技能培训时也没有签订培训协议!我该如何应对。有那几条合同法适合应对?
咨询者:fa214750...陕西
[咨询时间:2014-02-26
悬赏分:
解答数:3
剩余时间:已过期]

回答

3
赵井燕律师
[地区:辽宁-沈阳市
手机:13019349228
积分:231869
]
回答时间:2014-02-26 12:23
赵井燕
不合理。
李保忠律师
[地区:辽宁-沈阳市
手机:13840508677
积分:375388
]
回答时间:2014-02-26 16:00
李保忠
要求赔偿培训费
张占杰律师
[地区:陕西-西安市
手机:18629509809
积分:7289
]
回答时间:2014-02-28 09:37
张占杰
这要根据你们的仲裁结果而定,若不涉及培训问题你可以拒绝。

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