用人单位在合同期限内无故解除劳动合同，依照劳动合同法第47条、87条应当向劳动者支付赔偿金；另外，如果用人单位没帮你交社保，还可一同诉请。要维护自己的合法权益，你需要做好：
1、保存好你的劳动合同、工资条等证据；
2、你可以去当地劳动争议仲裁院提起劳动仲裁。
1、保存好你的劳动合同、工资条等证据；
2、你可以去当地劳动争议仲裁院提起劳动仲裁。
无缘无故被开除 ，而且我签了劳动合同的
我上班好好的，就无缘无故的被经理开除，不知道该怎么办。
回答
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我上班好好的，就无缘无故的被经理开除，不知道该怎么办。
