可以得到保护。工资应该是双倍支付。由于单位未和你签订劳动合同，所以你不属于违反规定。
您好！
您好！我想向您咨询点事情，我在一家公司上班因为和同事有点小争执我没有向公司打过招呼我就没有去上班了，过了两天我发信息告诉老板我辞职了，但是老板没有直接同意辞职只是叫我好好想想。
但是我一直没有去上班，过了10天我发信息叫老板把我的工资发给我老板不发，她说我是自动离职3000多工资一分不发，我们双方没有签过合同但是我本月已上满一个月班，请问属我这种情况在法律方面是否能得到保护，工资是一分都得不到还是可以拿到一部分,谢谢。
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