不合理，违法。你可以主张权利。
劳动合同未到期企业让回家等合同到期终止合法吗
我是一名企业员工,和单位签的劳动合同是到十二月三十一号到期的.现在企业要把我分流到别的单位,[和我原工种无关]我不同意,就让我回家休息给我三个月最低生活费 [还的扣三险一金]合同到期就终止,这样做合理吗。
回答
- 共3条
回答时间：2012-09-13 18:32
回答时间：2012-09-13 18:34
这样做既不合理也不合法，除非企业支付你正常上班工资。故此，你可以申请仲裁或向劳动保障监察大队投诉，要求企业按照；劳动合同约定履行合同，并赔偿你的经济损失。
回答时间：2012-09-13 21:53
如果你们单位不具有劳务派遣资格的话是无权把你分流到别的单位的，企业让你回家待岗发给最低工资是不合法的，可以申请仲裁。