你的工资总额不能低于当地的最低工资标准，先查询一下你所在的地区的最低工资，如果你的工资总额1600元低于当地的最低工资标准的，公司的行为就是违法的。
工资是否合法
我所在的单位，给职工的薪水基本工资为680元。我所在的单位，给职工的薪水基本工资为680元加上全勤奖，各种津贴。
每个月拿到手的工资加起来1600左右。每个月拿到手的工资加起来1600左右请问这是否合法，我能向单位提出加工资吗？
补充说明：
当地最低工资是1050。单位发的各种津贴也属于工资么？
当地最低工资是1050。单位发的各种津贴也属于工资么？
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