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关于员工离职企业拖欠工资如何追讨的问题

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咨询编号:215941什么是编号?

关于员工离职企业拖欠工资如何追讨的问题

专家,您好!我是2010年11月1日从上家公司离职的,在办完全部离职手续后,公司要求我签署一个保密协议,但就具体条款以及补偿款没有谈拢,所以就没有签。

于是在我离职后公司做了两件事:1、我10月份的工资一直拖欠不给结算;2、社会保险一直不给做减员,直到2011年5月份。

由于在此期间社保没有做减员,新公司无法给我做增员,新公司也就无法帮我交社保。

在这一年半来,我一直都在联系上家公司让他们给我结算拖欠的一个月工资,1万多元,但原公司那边屡次敷衍,不给办理,并表示即使要办也要扣除多给我交的几个月社保。

请问:1、我应该如何才能要回拖欠的工资?2、由于上家公司是故意不做减员,从而导致新公司无法为我正常交社保,那么上家公司是否有理由要求扣除多给我交的这几个月的社保金?目前有无相关法律条文明确说明这块的解决办法?

咨询者:fa346826北京
[咨询时间:2012-04-13
悬赏分:
解答数:3
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回答

4
赵江涛律师
[地区:北京-朝阳区
手机:13031008678
积分:79749
]
回答时间:2012-04-13 18:23
赵江涛
您好:
还是聘请律师代理稳妥。

电话:13031008678
E-mail: jiangtaozhao@sina.com
个人网址:http://www.beijingdalvshi.cn
北京赵江涛律师
刘子若律师
[地区:北京-朝阳区
手机:13910524458
积分:347612
]
回答时间:2012-04-13 21:44
刘子若
可以到劳动监察大队投诉维权。
牛国荣律师
[地区:北京-朝阳区
手机:15810115959
积分:125075
]
回答时间:2012-04-13 22:34
牛国荣
协商不成,通过申请劳动仲裁及起诉到法院的方式解决,包括支付拖欠的工资及赔偿金,补缴社保费用等
邢珂铭律师
[地区:北京-朝阳区
手机:18600925523
积分:8665
]
回答时间:2012-04-16 13:44
邢珂铭
可以申请仲裁要求工资。

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