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公司内意外受伤后,是否可找公司赔偿
待解决咨询
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咨询编号:21359
什么是编号?
公司内意外受伤后,是否可找公司赔偿
上周从公司宿舍至公司上班时, 在宿舍楼梯上不慎摔倒, 造成后脑勺裂伤, 及脸部刮伤, 至医院治疗, 花费近千元, 公司回复此不算工伤不能赔偿. 我想请问一下我这种情况, 是否可以找公司索赔.
咨询者:
fa121912
广东
[
咨询时间:2010-06-04
悬赏分:
20
解答数:4
剩余时间:已过期
]
回答
共
4
条
魏国鹏
律师
[
地区:北京-朝阳区
手机:13121048109
积分:690903
]
回答时间:
2010-06-04 13:32
属于工伤,公司应该赔偿。
北京魏国鹏律师 免费咨询电话:13121048109
中央人民广播电台《都市法宝》栏目嘉宾律师
《现代教育报》特邀法律顾问
中央电视台《华人频道》嘉宾律师 中央人民广播电台《都市法宝》栏目嘉宾律师
王炳峰
律师
[
地区:北京-海淀区
手机:
积分:2614
]
回答时间:
2010-06-04 13:33
可以,应该属于工伤
田国军
律师
[
地区:重庆-涪陵区
手机:13340376558
积分:7299
]
回答时间:
2010-06-04 15:56
根据工伤保险条例及相关法律的 规定,你的受伤应当是属于工伤。可以找公司索赔因工受伤的医疗费、住院伙食补助费、以及停工留薪期间工资等,如果有伤残,还可以要求公司赔偿残疾补助金等费用。
吴京京
律师
[
地区:北京-西城区
手机:13581873719
积分:4944
]
回答时间:
2010-06-05 10:14
申请工伤,你的情况属于工伤单位应当赔偿。
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