您所在位置法邦网 > 法律咨询 > 内蒙古法律咨询 > 劳动纠纷 > 

公司下发的文件是复印件能否作为劳动仲裁和法院起诉的证据

待解决咨询

[关注该咨询]
咨询编号:201749什么是编号?

公司下发的文件是复印件能否作为劳动仲裁和法院起诉的证据

您好,我是内蒙古某的一名销售经理,平时工作都是常年驻外地,单位的通知,政策等文件都是由公司领导签字盖章后给我们复印件。

目前我被公司恶意辞退,并且拒绝结算应得的劳动报酬(近十万元)。

现在我整理了所有的能够证明我的结算报酬依据的文件,但是都是复印件,只有一份原件是我无意中得到的,原件只有公司领导签字,没有公章(大部分政策都是领导签字没有公章)。

现在假设我提起劳动仲裁或者法院诉讼,复印件能否作为证据。

另外开始我只提供复印件,假设公司不认可所有复印件,我拿出的唯一一份原件能否对所有复印件作为旁证(原件和其他复印件签字是一样的)。

并且我还有两位原来的同事作为人证(公司文件都是群发,同事也会收到),能否对我的复印件证据作为佐证?还有劳动仲裁是否需要请律师?你们能否可以提供给我提供合适的律师?

咨询者:fa331785内蒙古
[咨询时间:2012-03-01
悬赏分:
解答数:1
剩余时间:已过期]

回答

1
田忠贵律师
[地区:新疆-昌吉市
手机:13070385716
积分:48668
]
回答时间:2012-03-02 00:35
田忠贵
可以做为证据,但须配合其他证据,你的思路是对的

Copyright ©2007-2017 Fabao365.com 版权所有  |  京ICP备10210683号  | 京公网安备11010802013176号
法邦微信号:fabangwang