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劳务纠纷
待解决咨询
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咨询编号:14443
什么是编号?
劳务纠纷
我是其去年5月2号进的厂,5月2号就上班了,如果我要辞职,要求厂里给我赔偿加班费,截止这个月会有多少钱,还有我老婆比我先进厂7个月合计应该要赔付我们多少钱,我们在江苏省,昆山市,
咨询者:
fa109031
江苏
[
咨询时间:2009-11-08
悬赏分:
20
解答数:4
剩余时间:已过期
]
回答
共
4
条
唐康
律师
[
地区:吉林-长春市
手机:15543140357
积分:7288
]
回答时间:
2009-11-08 07:19
提起劳动仲裁。
苏村野
律师
[
地区:山东-威海市
手机:15666310909
积分:18771
]
回答时间:
2009-11-08 08:08
你好!S律师解答如下:加班费你先要自己计算加了多少时间班,再根据工资的情况计算出加班小时工资,计算出来即可,若单位只是欠两人加班费,向当地的劳动仲裁委员会提出仲裁申请,或可先向当地的劳动监察部门投诉也可,单位要通过提供考勤等证明是否欠付你俩人加班费的事实。
刘家人
律师
[
地区:河南-南阳市
手机:13598216005
积分:5676
]
回答时间:
2009-11-08 09:23
1 。具体计算。
2 。分别计算。
3 。聘请律师参加。
4 。可以申请仲裁。
魏国鹏
律师
[
地区:北京-朝阳区
手机:13121048109
积分:690903
]
回答时间:
2009-11-08 10:09
加班费要给你多少钱,要根据记得加班时间来计算,休息日是平时工资的2倍、法定假日是平时工资的3倍,超时加班是平时工资的1.5倍。根据工作时间,离职你可以主张经济补偿金,工作每满一年补偿一个月的工资。
北京魏国鹏律师 免费咨询电话:13121048109
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