您好！
根据最高人民法院关于人身损害赔偿的司法解释规定：雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。
可以向人民法院起诉要求赔偿，具体赔偿项目包括：医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及误工造成的损失。造成残疾的，还应当赔偿残疾赔偿金和残疾生活辅助器具费。
根据最高人民法院关于人身损害赔偿的司法解释规定：雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。
可以向人民法院起诉要求赔偿，具体赔偿项目包括：医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及误工造成的损失。造成残疾的，还应当赔偿残疾赔偿金和残疾生活辅助器具费。
