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劳动争议

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咨询编号:251114什么是编号?

劳动争议

劳动仲裁裁决书已下达,经济赔偿金没有被支持,裁定为经济补偿金(实为口头辞退违法解除,并且拖欠工资),本想不起诉了,已被折磨的精疲力尽了,可是单位为了拖延时间起诉了,我应该如何应对才好?能提起反诉吗?

咨询者:fa391349山东
[咨询时间:2012-09-04
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回答

5
魏国鹏律师
[地区:北京-朝阳区
手机:13121048109
积分:690903
]
回答时间:2012-09-04 10:36
魏国鹏
单位起诉了,你有权提起反诉,要求单位支付经济赔偿金,这是劳动者一方的权利。
中央电视台《华人频道》嘉宾律师 中央人民广播电台《都市法宝》栏目嘉宾律师
姜冰律师
[地区:辽宁-大连市
手机:13940814429
积分:256
]
回答时间:2012-09-04 10:42
姜冰
你好:员工在劳动仲裁书下达之日起15日内可以起诉,过了这个期限就不能起诉了。
郑艳丽律师
[地区:河南-郑州市
手机:13838273857
积分:314
]
回答时间:2012-09-04 10:45
郑艳丽
单位起诉了,如果你的起诉时间没有过的话,你也可以向法院起诉。
赵红文律师
[地区:天津-河西区
手机:13602067637
积分:7816
]
回答时间:2012-09-04 11:13
赵红文
积极应诉。
杨国营律师
[地区:山东-济南市
手机:13791108207
积分:8626
]
回答时间:2012-09-04 21:11
杨国营
单位起诉了,你有权提起反诉,要求单位支付经济赔偿金,这是劳动者一方的权利。

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